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Le Canada réforme Entrée express : des points CRS supplémentaires pour les offres d'emploi à salaire élevé dès le 3 novembre

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La ministre de l'Immigration Lena Metlege Diab a annoncé hier qu'à partir du 3 novembre, le système de classement global (SCG) d'Entrée express attribuera des points supplémentaires pour l'expérience de travail canadienne et les offres d'emploi à salaire élevé, tout en supprimant l'exigence de l'EIMT.

Pourquoi c'est important

Il s'agit de la réforme la plus importante du système de points d'Entrée express depuis des années : l'expérience de travail canadienne et les offres d'emploi à salaire élevé deviennent de nouvelles catégories de points, et l'obstacle de l'EIMT est levé. Les candidats ayant déjà une expérience de travail au Canada en sont les principaux bénéficiaires.

Ce qui change

Annoncé le 16 octobre à Kitchener (Ontario) par la ministre de l'Immigration, des Réfugiés et de la Citoyenneté (IRCC), Lena Metlege Diab : à partir du 3 novembre, Entrée express attribuera des points supplémentaires du système de classement global (SCG) pour une expérience de travail canadienne admissible ou une offre d'emploi admissible dans une profession à salaire élevé, comme les ingénieurs et les électriciens. Les candidats admissibles aux deux options recevront celle qui rapporte le plus de points ; elles ne se cumulent pas. Jusqu'à 150 points sont disponibles au titre du facteur d'intégration au marché du travail (140 avec un époux ou conjoint de fait).

IRCC n'exigera plus non plus d'étude d'impact sur le marché du travail (EIMT) pour qu'une offre d'emploi admissible obtienne les nouveaux points ou réponde aux exigences du Programme des travailleurs qualifiés (fédéral) et du Programme des travailleurs de métiers spécialisés (fédéral). IRCC continuera toutefois d'évaluer les offres d'emploi pour confirmer leur authenticité, avec des mesures antifraude en place.

Ce que les candidats doivent faire

Les candidats déjà dans le bassin verront leurs points SCG recalculés automatiquement selon le nouveau système, y compris les points pour l'expérience de travail canadienne admissible. Ceux qui souhaitent obtenir des points pour une offre d'emploi doivent mettre à jour leur profil avant le 3 novembre. Le recalcul peut prendre jusqu'à deux semaines, pendant lesquelles les rondes d'invitations seront suspendues. Des points supplémentaires ne garantissent pas une invitation ; chaque ronde dépend du score limite.

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