Singapore: Tumaas ang Third-Quarter Retrenchments sa 4,800, Pinakamataas Mula Noong Huling-huling Araw ng 2020, Kahit na Lumago ang Trabaho ng 27,700

Inilabas ng Ministry of Manpower (MOM) ng Singapore ang Labor Market Advance Release nito para sa ikatlong quarter ng 2026 noong Oktubre 30: ang mga retrenchment ay tumaas mula 4,620 sa ikalawang quarter hanggang 4,800 sa ikatlong quarter, ang pinakamataas na quarterly figure mula noong pandemic peak quarter ng fourth quarter ng 2020, kung kailan 5,640 ang mga na-retrench na tao. Ang insidente ng retrenchment ay hindi nagbabago sa 2.0 bawat 1,000 empleyado. Sinabi ng MOM na ang reorganisasyon ng negosyo ay nanatiling pangunahing driver ng mga retrenchment, na nanatiling mataas sa mga piling sektor na nakatuon sa labas.

Mga numero ng retrenchment ayon sa sektor

Sa malawak na sektor, nagtala ang Mga Serbisyo ng 4,000 na retrenchment, mula sa 3,580 noong ikalawang quarter, habang ang Manufacturing ay bumaba mula 870 hanggang 700 at Construction mula 170 hanggang 100. Pinangalanan ng MOM ang Information and Communications, Financial Services at Manufacturing sa mga outward-oriented na sektor kung saan nanatiling nakataas ang mga retrenchment. Ang mga numero ng ikatlong quarter ay paunang; ang buong Labor Market Report para sa ikatlong quarter, na nakatakda sa kalagitnaan ng Disyembre, ay magdaragdag ng detalye sa mga bakante, labor turnover at mga rate ng muling pagpasok sa mga retrenched na residente.

Bahagyang tumataas ang kawalan ng trabaho

Ang seasonally adjusted overall unemployment rate ay nanatili sa 2.0% noong Setyembre, hindi nagbago mula Agosto, habang ang resident rate ay tumaas mula 2.9% hanggang 3.0% at ang citizen rate mula 3.0% hanggang 3.1%. Nabanggit din ng MOM na ang bahagi ng mga kumpanyang umaasang mag-retrench sa susunod na tatlong buwan ay tumaas mula 2.8% hanggang 3.1%, na tumutukoy sa mga umuusbong na kahinaan sa mga bahagi ng labor market na nangangailangan ng malapit na pagsubaybay.

Lumalawak pa rin ang trabaho

Kasabay ng pagtaas ng mga retrenchment, patuloy na lumalawak ang trabaho: ang kabuuang trabaho, hindi kasama ang mga migranteng domestic worker, ay lumago ng 27,700 sa ikatlong quarter, higit sa 11,400 na idinagdag sa ikalawang quarter at ang 25,100 na idinagdag noong nakaraang taon, na minarkahan ang ika-20 magkakasunod na quarter ng pagpapalawak, kung saan ang karamihan sa pagtaas ng trabaho ay hindi residente. Ang bahagi ng mga kumpanyang umaasang mag-hire sa susunod na tatlong buwan ay tumaas mula 30.5% noong Agosto hanggang 42.3% noong Setyembre, at ang bahaging umaasang magtataas ng sahod ay tumaas mula 16.9% hanggang 19.9%. Pangkalahatang pagtatasa ng MOM: ang merkado ng paggawa ay patuloy na lumawak, kahit na ang mga kondisyon ay nanatiling hindi pantay sa mga sektor.